4月28日，甘溪镇举办年轻干部履职能力提升培训班动员会，并开设第一期课程。全镇40余名“90后”镇机关干部和村（社区）“两委”成员参加培训，聚焦年轻干部在“讲、学、做”方面综合能力的提升，夯实乡村振兴人才基础。

    此次培训针对“基层经验赤字”“群众工作短板”等年轻干部面临的共性问题，镇党委精心设计课程，涵盖“矛盾纠纷化解”“联系服务群众”“村集体经济发展”“村级财务管理”专题，邀请优秀村支书代表、镇党员“创客”和涉农业务骨干现场授课。通过“理论+实践”“授课+研讨”相结合的方式，创新增设“矛盾调解现场”“电商助农课堂”等情景教学环节，破解“纸上谈兵”困境。首期课程特邀大源村老支书作为主讲人，他分享的“进屋唠家常”“田间地头走着谈”等实战技巧，让年轻干部受益匪浅。

下一步，甘溪镇将系统推进“墩苗计划”，完善“能手领航”“战场练兵”“项目攻坚”全链条培养模式，着力推动此次年轻干部培训成果走深走实。